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ニシオク若手社員座談会 cross talk
ニシオクの若手社員にインタビューをしました！
ニシオクは業界未経験で入社した社員が90％以上と専門職でありながら、未経験でもしっかりスキルを身に付けてキャリアを築けるのが特徴の会社です。
実際に未経験で入社した3人に入社の理由や仕事内容など、ざっくばらんに話をしてもらいました。
※2020年5月実施
Q1：入社のきっかけを教えてください。
Nエレベーターを一から作り上げるというところに魅力を感じたのがきっかけですが、人の役にも立てるということで、やりがいがある仕事だなと思い入社しました。
Yもともと全然関係のない職種で仕事をしていましたが、転職を考えてた時期にたまたまエレベーターの仕事をお手伝いさせてもらう機会があって、その時にものすごくインパクトをうけて、この仕事をしてみたいと思ったのがきっかけです。
S昔からものづくりが好きで、将来人の役にも立てる仕事に就きたいという夢があり、人の生活を支えるエレベーターに関わる仕事に興味を持ちました。
Q2：実際仕事をしてみてどのように感じましたか？
Y「普段使ってるエレベーターがこんな構造してるんだ」ということに感銘を受けました。
実際に修繕や取り付けの仕事をしてみてると複雑で難しいところや、1ミリ2ミリのものを見ていく仕事が凄く多いので、そういうところにプロ意識を感じて、日々勉強しながら刺激的に楽しませてもらっています。
Q3：現在はどのような仕事をしていますか？
S今は見習い期間で基本的には神戸大阪姫路の親方さんのところに行って搬入の補助がメインです。 最近は少しずつ作業の勉強をさせてもらっているところです。
N僕は父親であるニシオクのパートナーの親方につきっきりでエレベーターの取り付け作業の技術を磨いています。
Q4：若手からベテランまで幅広い年齢層の社員がいますが、現場の雰囲気は？
S先輩方がたくさんサポートしてくれて、自分が少しでも出来るようになった作業があったら、凄く褒めていただいたりと、すごく自分の成長がわかる場所だと思います。
Y普段から冗談を言いあったりと和気あいあいとした雰囲気なので、何でも気軽に話しやすいです。
先輩たちはいざ仕事になるとものすごく真剣で、出来ていないことは出来てないって言ってくれるし、出来ているところはしっかり評価してくれるので、肩の力を抜いてやりやすい環境だと思います。
Q5：同世代の人たちに向けてニシオクの魅力を教えてください
Yやり甲斐があって、自分が成長できることが大きな魅力だと思います。知識や経験が無くても大丈夫です。
まずは仕事そのものからではなくて、段取りとか道具の名前や、材料をどこに使う等基本的なところから教えてもらうので、初めは訳が分からない状態でもしっかり吸収できます。
親方や作業長の人たちも「ここまで分かったら、次はこの作業ができるな」というふうに自分たちの仕事を見てくれるので、安心感があります。
また研修もしっかりあるので、入社した時も不安はなくて、何も分からないことから始める方がかえって新鮮で良いと思います。
Q6：今後挑戦したいことは？
Y入社後に初めて現場で見たエレベーターが大型の特殊なエレベーターで、僕の中でその印象が大きく残ってるので、そういう珍しいエレベーターに携わりたいです。
あとは誰もが知ってるような建物のエレベーターを自分がつけたって言えるようになりたいです。
S早く一人前になって、体の不自由な人など全ての人が安心して乗れるエレベーターを作りたいです。
N僕は短期間で安全で品質のいいエレベーターを作れるようになりたいと思います。
Q7：これから入社を検討している人たちに一言
Y「エレベーター」という今の社会に欠かせない乗り物に携わる仕事です。責任感があり社会のためになる仕事がしたい方は是非チャレンジしてほしいです。
S先輩方はみんな親切に教えてくれるので、分からない事も安心して取り組める環境です！是非ニシオクで一緒に働きましょう。
N体を動かすのが好きな方は一緒に楽しく仕事しましょう！重たいものは道具使うので、そこまで体力に自信がなくても問題なく仕事できると思います。
社員の１日
One day of
employees
作業現場は幅広く、某有名テーマパークやショッピングモール、学校、病院、マンションなど… 普段入ることのできない場所でお仕事することも！快適な暮らしを支えるニシオクの社員の1日をご紹介します。
ニシオクの
キャリアパス事例
Career path
example
先輩たちの9割が未経験で入社しています。未経験でも資格を取得し、活躍できるようなバックアップ体制を整えています。
ニシオクで技術を身に付け一生続けられるお仕事にチャレンジしてみませんか？
配属先の紹介
保全部のメンテナンス項目より発展し、 予防的なメンテナンスサイクルやリニューアルなどを作業します。 従来機種の経験をフル活用して品質管理と安全対策を怠らずに現場や納期を進めます。
サービスエンジニアとして、2人一組でエレベーターやエスカレーターの修理・メンテナンスの基礎知識や技術を学びます。 最初は経験者と一緒に（同行者はランダム）回り、現場の内容やお客様との対応について一から教えてもらえます。
新築のビルや商業施設に新規設置を行います。 工事現場のルールに従い、毎朝の現場朝礼と安全対策会議などに参加し、 様々な業種の方と協力して進めていきます。
